仕事内容

○人材不足分野（主に建設、警備、運輸分野）に係る以下の業務
・予約制・担当者制による総合的かつ一貫した就職支援　・求職者
のニーズに応じた個別求人開拓　・セミナー、就職面接会等各種就
職支援のコーディネート等及びその実施（セミナー等の講師を含む
）　・対象職種に係る求職開拓（関係団体等との共催事業の企画・
立案を含む）　・関係団体等との連携によるネットワークの構築
・職業相談、職業紹介　・その他、人材確保対策推進事業、職業相
談業務に付随する業務

※１人材不足３分野の資格保持者であって人材不足３分野における
１年以上の実務経験があり、人材不足３分野におけるサービス現状
及び仕事に関する知識・経験を有するもの