派遣の魅力は、なんと言ってもライフルタイルに合った働き方ができるという点にあります。勤務地や労働時間について派遣会社と相談することで、「プライベートの時間を確保したい」「趣味と仕事を両立したい」といった想いを叶えることが可能です。

なかには、「営業の経験はないけれど、大丈夫？」と不安な方もいらっしゃるでしょう。当社は2011年の創業以来未経験者を中心に採用活動をしているため、どの社員もスタートラインは同じです。また、出向社員の場合は2週間の座学と一か月半にわたる現場研修を受けていただくなど、万全のフォロー体制を整えているので、安心してステップアップすることが可能です。

派遣は、派遣スタッフ、就業先、One’s Willの3者間で成り立つ仕組みです。応募者の方には、One’s Willと契約を結んでいただいたのち、各企業で就業していただきます。なお、給与はOne’s Willからの支払いになります。

労働時間は1日4.5時間～フルタイム。契約期間は1、2か月の短期から1年の長期などさまざまです。自分のライフスタイルに合った働き方ができます。業務上の不安・不満がある場合、当社の採用担当者が直接にご相談ください。ジョブローテーションを含めた、さまざまな助言・ご提案をいたします。

紹介予定派遣とは、最長6か月の派遣期間終了後、本人と派遣先企業の双方が合意することで、正社員・契約社員として働くことができる仕組みのことです。派遣期間中の仕事ぶりをアピールすることで正社員・契約社員としてのアピールが可能なので、「面接で緊張して自己PRができない」という方にもおすすめです。

また、派遣社員として働きながら職場の雰囲気や業務内容を確認できるというメリットもあります。「せっかく就職したのに、自分が思い描いていた職場ではなかった……」という”ミスマッチ”を防ぐためにも、紹介予定派遣は有効な働き方と言えるでしょう。また、自分一人の力では探し出せなかった企業に出会うこともできるので、転職活動に時間や労力をかけずに済む、という点も魅力です。

One’s Willで正社員として雇用された社員は、就業先で一定の成績を収めると、就業先の正社員として雇用されるケースがあります。就業先の「顔」となる人材を、正社員として新たに雇用するわけですから、知識やスキルはもちろん、高いコミュニケーション能力や、業務への誠実さなども求められます。ですが、自分の可能性をより広げたい、さまざまな業務にチャレンジしたいという方にはおすすめのキャリアアップ方法と言えるでしょう。

まずはOne’s Willのサービスにご登録いただきます。ここでは、職務経歴やスキル、プロフィール、希望の職種・勤務先などを伺います。

One’s Willは従業員の「あした」を応援する会社です。「営業としてキャリアを積みたい」「新しい会社でスキルアップしたい」という社員の願いを、私達は全力でサポートします。

当社では、就業開始後も専任コーディネーターによるフォローがあります。就業した従業員と定期的に電話やメールで連絡を取り合い、職場になじめているか、不安はないかなどを確認します。もちろん、従業員のほうから不安や悩み事を相談してもらうこともあります。

このように、One’s Willでは大手派遣会社ではフォローしきれない部分にも気を配り、従業員の皆さんが「入社してよかった」と思えるような環境づくりに努めています。ご自身のキャリアアップや、新しい業界に挑戦したいという想いのある方は、ぜひ私達と一緒にあしたを創っていきませんか？